Rektor-zarzadzenie-2019-026 - Historia wersji

AlinaJaniga o 09:24, 27 sty 2021

2021-01-27T09:24:33Z

AlinaJaniga o 10:50, 26 sty 2021

2021-01-26T10:50:59Z

AlinaJaniga o 10:48, 26 sty 2021

2021-01-26T10:48:06Z

AlinaJaniga: Utworzono nową stronę "Zarządzenie nr 26/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 listopada 2019 r. w sprawie ustalenia stawek wynagrodzeń w ramach projektów realizowanych..."

2021-01-05T09:49:18Z

Utworzono nową stronę "Zarządzenie nr 26/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 listopada 2019 r. w sprawie ustalenia stawek wynagrodzeń w ramach projektów realizowanych..."

Nowa strona

Zarządzenie nr 26/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 listopada 2019 r. w sprawie ustalenia stawek wynagrodzeń w ramach projektów realizowanych przez Akademię Ignatianum w Krakowie z zewnętrznych środków finansowych.

== Treść ==
Działając na podstawie art. 12 ust. 1 i 2 Statutu Akademii Ignatianum w Krakowie zarządzam, co następuje:

; §1
1) Ustala się następujące stawki wynagrodzenia dodatkowego brutto za godzinę zajęć dydaktycznych nie wliczonych do pensum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:

{|width="550" class="wikitable"
|-
|width="50"|'''LP''' ||width="400"|'''GRUPA PRACOWNIKÓW''' ||width="100"|'''Stawka brutto'''
|-
| 1 || Profesor doktor habilitowany || 120
|-
| 2 || Doktor habilitowany || 120
|-
| 3 || Doktor || 100
|-
| 4 || Starszy wykładowca ze stopniem doktora || 90
|-
| 5 || Wykładowca ze stopniem doktora lub magistra || 80
|-
| 6 || Inny pracownik ze stopniem magistra || 80
|-
| 7 || Lektor ze stopniem doktora lub magistra, instruktor mgr || 70
|}

2) Stawkę brutto za godzinę dydaktyczną w pensum, zrealizowaną na rzecz projektu wylicza się następująco: 
dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktyczno - badawczych jest to: [(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) razy (1 minus wskaźnik badawczo naukowy wynagrodzenia)] podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień) 
dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktycznych jest to: (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień) 
3) Dokumentem wypłaty wynagrodzenia dodatkowego, nie wliczonego do pensum, za pracę na rzecz projektu jest zlecenie wypłaty, sporządzone na podstawie wykonanych godzin dydaktycznych rozliczonych w indywidualnej karcie pensum, zatwierdzonej przez Dziekana Wydziału, zatrudniającego nauczyciela akademickiego.

; §2
1) Ustala się następujące stawki wynagrodzenia brutto za godzinę pracy za czynności dodatkowe, nie wchodzące w zakres czynności pracownika Akademii Ignatianum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:

{|width="550" class="wikitable"
|-
|width="50"|'''LP''' ||width="250"|'''GRUPA PRACOWNIKÓW''' ||width="100"|'''Stawka minimalna''' ||width="150"|'''Stawka maksymalna brutto'''
|-
| 1 || Profesor doktor habilitowany ||rowspan=5| Wyliczenie wg wzoru poniżej tabeli || 140
|-
| 2 || Doktor habilitowany || 130
|-
| 3 || Doktor || 110
|-
| 4 || Magister || 95
|-
| 5 || Inny pracownik || 70
|}

2) Stawka minimalna brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych: 
a) dla nauczyciela akademickiego 
(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 156 godz.) 
b) dla pracownika nie będącego nauczycielem akademickim 
(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 168 godz.) 
3) Stawka brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych musi być skalkulowana zgodnie z wytycznymi finansowymi projektu oraz mieścić się w budżecie danego projektu.

; §3
1) Wypłata wynagrodzenia dodatkowego w projektach finansowanych ze źródeł zewnętrznych może nastąpić po spełnieniu łącznie następujących warunków: 
a) podpisanie aneksu do umowy o pracę, określającego zasady finansowania wynagrodzenia za czynności dodatkowe, zawierającego co najmniej określenie źródła płatności, okresu pracy, liczby godzin oraz stawki godzinowej; 
b) dostarczenie do Biura Projektów (nie później niż 5 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności) karty czasu pracy zawierającej opis wykonywanych prac w rozbiciu na dni miesiąca, wskazującego czas pracy (od - do) oraz liczbę godzin pracy w danym dniu; 
c) zweryfikowanie pod względem formalnym kart czasu pracy w Biurze Projektów; 
d) sprawdzenie czasu pracy w karcie (delegacje, urlopy, chorobowe, inne) przez Dział Płac; 
e) przygotowanie zlecenia wypłaty przez Pracownika Biura Projektów na podstawie dostarczonych terminowo kart czasu pracy; 
f) przekazanie, podpisanego przez Kierownika Projektu, „Zlecenia wypłaty” z kartami czasu pracy do Działu Finansowo-Księgowego do 10 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności; 
g) przygotowanie w Biurze Projektów rozliczenia wypłaty wynagrodzeń na podstawie otrzymanych z Działu Finansowo-Księgowego potwierdzeń przelewu wynagrodzenia oraz karty naliczenia wynagrodzenia („paski”); 
h) dostarczenie rozliczenia wynagrodzeń, z wymaganą wytycznymi projektu dokumentacją oraz podpisanego przez osobę sporządzającą, sprawdzającą i Kierownika Projektu, do Działu Finansowo - Księgowego celem ich zaksięgowania i zarchiwizowania dokumentacji.

; §4
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia.

Ks. prof. dr hab. Józef Bremer SJ Rektor Akademii Ignatianum w Krakowie

Kraków, dnia 22 listopada 2019 r.

@@ Linia 8: / Linia 8: @@
 {| class="wikitable" style="text-align:center"
 |-
-| '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka brutto'''
+! LP !! GRUPA PRACOWNIKÓW !! Stawka brutto
 |-
 | 1 || Profesor doktor habilitowany || 120
@@ Linia 24: / Linia 24: @@
 | 7 || Lektor ze stopniem doktora lub magistra, instruktor mgr || 70
 |}
-# Stawkę brutto za godzinę dydaktyczną w pensum, zrealizowaną na rzecz projektu wylicza się następująco:<br>
+# .
-#* dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktyczno - badawczych jest to: [(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) razy (1 minus wskaźnik badawczo naukowy wynagrodzenia)] podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)<br>
+# Stawkę brutto za godzinę dydaktyczną w pensum, zrealizowaną na rzecz projektu wylicza się następująco:
 #* dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktycznych jest to: (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)
 # Dokumentem wypłaty wynagrodzenia dodatkowego, nie wliczonego do pensum, za pracę na rzecz projektu jest zlecenie wypłaty, sporządzone na podstawie wykonanych godzin dydaktycznych rozliczonych w indywidualnej karcie pensum, zatwierdzonej przez Dziekana Wydziału, zatrudniającego nauczyciela akademickiego.
@@ Linia 33: / Linia 34: @@
 {|class="wikitable" style="text-align:center"
 |-
-| '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka minimalna''' || '''Stawka maksymalna brutto'''
+! LP !! GRUPA PRACOWNIKÓW !! Stawka minimalna !! Stawka maksymalna brutto
 |-
-| 1 || Profesor doktor habilitowany ||rowspan=5| Wyliczenie wg wzoru<br>poniżej tabeli || 140
+| 1 || Profesor doktor habilitowany ||rowspan=5| Wyliczenie wg wzoru poniżej tabeli || 140
 |-
 | 2 || Doktor habilitowany || 130
@@ Linia 45: / Linia 46: @@
 | 5 || Inny pracownik || 70
 |}
 # Stawka minimalna brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych:
 #* a) dla nauczyciela akademickiego (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 156 godz.)

@@ Linia 6: / Linia 6: @@
 ; §1
 # Ustala się następujące stawki wynagrodzenia dodatkowego brutto za godzinę zajęć dydaktycznych nie wliczonych do pensum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
-{| class="wikitable"
+{| class="wikitable" style="text-align:center"
 |-
 | '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka brutto'''
@@ Linia 31: / Linia 31: @@
 ; §2
 # Ustala się następujące stawki wynagrodzenia brutto za godzinę pracy za czynności dodatkowe, nie wchodzące w zakres czynności pracownika Akademii Ignatianum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
-{|class="wikitable"
+{|class="wikitable" style="text-align:center"
 |-
 | '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka minimalna''' || '''Stawka maksymalna brutto'''

@@ Linia 5: / Linia 5: @@
 ; §1
-) Ustala się następujące stawki wynagrodzenia dodatkowego brutto za godzinę zajęć dydaktycznych nie wliczonych do pensum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
+# Ustala się następujące stawki wynagrodzenia dodatkowego brutto za godzinę zajęć dydaktycznych nie wliczonych do pensum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
 {| class="wikitable"
 |-
-|width="50"|'''LP''' ||width="400"|'''GRUPA PRACOWNIKÓW''' ||width="100"|'''Stawka brutto'''
+| '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka brutto'''
 |-
 | 1 || Profesor doktor habilitowany || 120
@@ Linia 25: / Linia 24: @@
 | 7 || Lektor ze stopniem doktora lub magistra, instruktor mgr || 70
 |}
+# Stawkę brutto za godzinę dydaktyczną w pensum, zrealizowaną na rzecz projektu wylicza się następująco:<br>
-) Stawkę brutto za godzinę dydaktyczną w pensum, zrealizowaną na rzecz projektu wylicza się następująco:<br>
+#* dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktyczno - badawczych jest to: [(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) razy (1 minus wskaźnik badawczo naukowy wynagrodzenia)] podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)<br>
-dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktyczno - badawczych jest to: [(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) razy (1 minus wskaźnik badawczo naukowy wynagrodzenia)] podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)<br>
+#* dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktycznych jest to: (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)
-dla nauczycieli akademickich na etatach dydaktycznych jest to: (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) podzielona przez (wymiar etatu razy liczba godzin pensum na danym stanowisku (bez zwolnień)<br>
+# Dokumentem wypłaty wynagrodzenia dodatkowego, nie wliczonego do pensum, za pracę na rzecz projektu jest zlecenie wypłaty, sporządzone na podstawie wykonanych godzin dydaktycznych rozliczonych w indywidualnej karcie pensum, zatwierdzonej przez Dziekana Wydziału, zatrudniającego nauczyciela akademickiego.
 ; §2
-) Ustala się następujące stawki wynagrodzenia brutto za godzinę pracy za czynności dodatkowe, nie wchodzące w zakres czynności pracownika Akademii Ignatianum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
+# Ustala się następujące stawki wynagrodzenia brutto za godzinę pracy za czynności dodatkowe, nie wchodzące w zakres czynności pracownika Akademii Ignatianum, które zostały zrealizowane w ramach projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych:
 {|class="wikitable"
 |-
-|width="50"|'''LP''' ||width="250"|'''GRUPA PRACOWNIKÓW''' ||width="100"|'''Stawka minimalna''' ||width="150"|'''Stawka maksymalna brutto'''
+| '''LP''' || '''GRUPA PRACOWNIKÓW''' || '''Stawka minimalna''' || '''Stawka maksymalna brutto'''
 |-
-| 1 || Profesor doktor habilitowany ||rowspan=5| Wyliczenie wg wzoru poniżej tabeli || 140
+| 1 || Profesor doktor habilitowany ||rowspan=5| Wyliczenie wg wzoru<br>poniżej tabeli || 140
 |-
 | 2 || Doktor habilitowany || 130
@@ Linia 48: / Linia 45: @@
 | 5 || Inny pracownik || 70
 |}
+# Stawka minimalna brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych:
-) Stawka minimalna brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych:<br>
+#* a) dla nauczyciela akademickiego (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 156 godz.)
-a) dla nauczyciela akademickiego<br>
+#* b) dla pracownika nie będącego nauczycielem akademickim (miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 168 godz.)
-(miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego x 13) dzielone przez (12 x 156 godz.)<br>
+# Stawka brutto za godzinę pracy w ramach czynności dodatkowych musi być skalkulowana zgodnie z wytycznymi finansowymi projektu oraz mieścić się w budżecie danego projektu.
 ; §3
-) Wypłata wynagrodzenia dodatkowego w projektach finansowanych ze źródeł zewnętrznych może nastąpić po spełnieniu łącznie następujących warunków:<br>
+# Wypłata wynagrodzenia dodatkowego w projektach finansowanych ze źródeł zewnętrznych może nastąpić po spełnieniu łącznie następujących warunków:
-a) podpisanie aneksu do umowy o pracę, określającego zasady finansowania wynagrodzenia za czynności dodatkowe, zawierającego co najmniej określenie źródła płatności, okresu pracy, liczby godzin oraz stawki godzinowej;<br>
+#* a) podpisanie aneksu do umowy o pracę, określającego zasady finansowania wynagrodzenia za czynności dodatkowe, zawierającego co najmniej określenie źródła płatności, okresu pracy, liczby godzin oraz stawki godzinowej;
-b) dostarczenie do Biura Projektów (nie później niż 5 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności) karty czasu pracy zawierającej opis wykonywanych prac w rozbiciu na dni miesiąca, wskazującego czas pracy (od - do) oraz liczbę godzin pracy w danym dniu;<br>
+#* b) dostarczenie do Biura Projektów (nie później niż 5 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności) karty czasu pracy zawierającej opis wykonywanych prac w rozbiciu na dni miesiąca, wskazującego czas pracy (od - do) oraz liczbę godzin pracy w danym dniu;
-c) zweryfikowanie pod względem formalnym kart czasu pracy w Biurze Projektów;<br>
+#* c) zweryfikowanie pod względem formalnym kart czasu pracy w Biurze Projektów;
-d) sprawdzenie czasu pracy w karcie (delegacje, urlopy, chorobowe, inne) przez Dział Płac;<br>
+#* d) sprawdzenie czasu pracy w karcie (delegacje, urlopy, chorobowe, inne) przez Dział Płac;
-e) przygotowanie zlecenia wypłaty przez Pracownika Biura Projektów na podstawie dostarczonych terminowo kart czasu pracy;<br>
+#* e) przygotowanie zlecenia wypłaty przez Pracownika Biura Projektów na podstawie dostarczonych terminowo kart czasu pracy;
-f) przekazanie, podpisanego przez Kierownika Projektu, „Zlecenia wypłaty” z kartami czasu pracy do Działu Finansowo-Księgowego do 10 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności;<br>
+#* f) przekazanie, podpisanego przez Kierownika Projektu, „Zlecenia wypłaty” z kartami czasu pracy do Działu Finansowo-Księgowego do 10 dnia miesiąca następującego po miesiącu realizacji dodatkowych czynności;
-g) przygotowanie w Biurze Projektów rozliczenia wypłaty wynagrodzeń na podstawie otrzymanych z Działu Finansowo-Księgowego potwierdzeń przelewu wynagrodzenia oraz karty naliczenia wynagrodzenia („paski”);<br>
+#* g) przygotowanie w Biurze Projektów rozliczenia wypłaty wynagrodzeń na podstawie otrzymanych z Działu Finansowo-Księgowego potwierdzeń przelewu wynagrodzenia oraz karty naliczenia wynagrodzenia („paski”);
-h) dostarczenie rozliczenia wynagrodzeń, z wymaganą wytycznymi projektu dokumentacją oraz podpisanego przez osobę sporządzającą, sprawdzającą i Kierownika Projektu, do Działu Finansowo - Księgowego celem ich zaksięgowania i zarchiwizowania dokumentacji.
+#* h) dostarczenie rozliczenia wynagrodzeń, z wymaganą wytycznymi projektu dokumentacją oraz podpisanego przez osobę sporządzającą, sprawdzającą i Kierownika Projektu, do Działu Finansowo - Księgowego celem ich zaksięgowania i zarchiwizowania dokumentacji.
 ; §4