Rektor-zarzadzenie-2019-132 - Historia wersji

AlinaJaniga o 11:59, 29 sty 2021

2021-01-29T11:59:06Z

AlinaJaniga: Utworzono nową stronę "Zarządzenie nr 132/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 lipca 2020 r. w sprawie określenia zasad i trybu postępowania przy ustalaniu udziału w..."

2021-01-19T09:45:53Z

Utworzono nową stronę "Zarządzenie nr 132/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 lipca 2020 r. w sprawie określenia zasad i trybu postępowania przy ustalaniu udziału w..."

Nowa strona

Zarządzenie nr 132/2019/2020 Rektora Akademii Ignatianum w Krakowie z dnia 22 lipca 2020 r. w sprawie określenia zasad i trybu postępowania przy ustalaniu udziału w wynagrodzeniu zasadniczym pracowników Uczelni części wynagrodzenia za pracę o charakterze twórczym.

== Treść ==
Na podstawie art. 23 ust. 1 w związku z art. 116 ust. 7 oraz art. 136 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2020 r. poz. 85, t.j. ze zm.), oraz art. 22 ustawy z dnia z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t. jedn. Dz. U. z 2016 r., poz. 2032 ze zm.) w zw. z art. 12 ust. 2 i ust 3 pkt 2 i 9 Statutu Akademii Ignatianum w Krakowie, stanowiącego załącznik do Uchwały nr 76/2018/2019 Senatu AIK z dnia 30 września 2019 r. zarządza się, co następuje:

; §1
1. Wykonywanie obowiązków nauczyciela akademickiego stanowi działalność twórczą o indywidualnym charakterze, o której mowa w art. 1 ust. 1 ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1191 i 1293). 
2. Wynagrodzenie nauczycieli akademickich zatrudnionych w grupach pracowników: 
1) dydaktycznych, 
2) badawczych, 
3) badawczo-dydaktycznych, 
jest objęte w całości uprawnieniem do zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów, o którym mowa w art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1509, z późn. zm.).

; §2
1. Do podstawowych obowiązków, o których mowa w § 1 ust. 1 nauczyciela akademickiego będącego pracownikiem: 
1) dydaktycznym - należy kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów, 
2) badawczym - należy prowadzenie działalności naukowej lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów, 
3) badawczo-dydaktycznym - należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów. 
2. Nauczyciel akademicki jest obowiązany do uczestniczenia w pracach organizacyjnych na rzecz uczelni oraz stałego podnoszenia kompetencji zawodowych.

; §3
1. Składnikami wynagrodzenia za pracę nauczyciela akademickiego, o którym mowa w § 1 ust. 2, są w szczególności: 
1) wynagrodzenie zasadnicze, 
2) dodatek funkcyjny, 
3) wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe, 
4) inne dodatki określone w regulaminie wynagradzania, 
5) wynagrodzenie za płatny urlop naukowy udzielony w celu przeprowadzenia badań, 
6) wynagrodzenie za płatny urlop naukowy w celu odbycia za granicą kształcenia, stażu naukowego albo dydaktycznego, uczestnictwa w konferencji albo uczestnictwa we wspólnych badaniach naukowych prowadzonych z podmiotem zagranicznym na podstawie umowy o współpracy naukowej, 
7) dodatkowego wynagrodzenia rocznego, 
8) dodatek stały nominalny za publikację. 
2. Koszty uzyskania przychodów w wysokości 50% stosuje się również do wynagrodzenia nauczyciela akademickiego za: 
1) kierowanie lub sprawowanie opieki nad studenckimi praktykami zawodowymi, 
2) pracę członka w komisji rekrutacyjnej.

; §4
1. Za zajęcia dydaktyczne, stanowiące przejaw działalności twórczej o indywidulanym charakterze uważa się wykłady prowadzone przez nauczyciela akademickiego na podstawie własnego, autorskiego programu, spełniające cechy utworu w rozumieniu ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych, w tym: podręcznika, skryptu, przewodnika metodycznego, prezentacji multimedialnych i innych autorskich form pomocy dydaktycznych. 
2. Wyniki chronionych prawem autorskim badań naukowych winny być ujęte w formie twórczych prezentacji osiągnięć naukowych, w szczególności takich jak: 
1) publikacje w czasopiśmie naukowym, 
2) publikacje w recenzowanych materiałach konferencyjnych, 
3) monografie i podręczniki, 
4) patenty, wzory użytkowe, 
5) prawo ochronne na wzór użytkowy lub znak towarowy.

; §5
Nie stosuje się 50% kosztów uzyskania przychodów w odniesieniu do: 
1) wynagrodzenia wypłacanego za okres nieobecności w pracy, w szczególności za: 
a) urlop dla poratowania zdrowia, 
b) urlop okolicznościowy, 
c) urlop macierzyński, urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlop rodzicielski, urlop ojcowski, 
d) okres zwolnienia lekarskiego, 
e) inne usprawiedliwione nieobecności w pracy w ramach których pracownik nie wykonuje pracy, 
2) świadczeń wypłacanych przez ZUS, 
3) nagród Rektora z wyłączeniem nagród objętych Zarządzeniem Rektora nr 101/2019/2020 z dnia 29 maja 2020 r., 
4) odpraw emerytalno-rentowych, 
5) ekwiwalentu za urlop. 
6) inne dodatki za pracę merytoryczną w projektach.

; §6
1. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą obowiązywania od dnia 1 lipca 2020 r. 
2. Z dniem wejścia w życie niniejszego Zarządzenia traci moc Zarządzenie nr 48/2018/2019 Rektora AIK z dnia 28 marca 2019 r.

Ks. prof. dr hab. Józef Bremer SJ Rektor Akademii Ignatianum w Krakowie

Kraków, dnia 22 lipca 2020 r.

@@ Linia 5: / Linia 5: @@
 ; §1
-. Wykonywanie obowiązków nauczyciela akademickiego stanowi działalność twórczą o indywidualnym charakterze, o której mowa w art. 1 ust. 1 ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1191 i 1293).<br>
+# Wykonywanie obowiązków nauczyciela akademickiego stanowi działalność twórczą o indywidualnym charakterze, o której mowa w art. 1 ust. 1 ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1191 i 1293).
-. Wynagrodzenie nauczycieli akademickich zatrudnionych w grupach pracowników:<br>
+# Wynagrodzenie nauczycieli akademickich zatrudnionych w grupach pracowników:
-) dydaktycznych,<br>
+## dydaktycznych,
-) badawczych,<br>
+## badawczych,
-) badawczo-dydaktycznych,<br>
+## badawczo-dydaktycznych,
 jest objęte w całości uprawnieniem do zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów, o którym mowa w art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1509, z późn. zm.).
 ; §2
-. Do podstawowych obowiązków, o których mowa w § 1 ust. 1 nauczyciela akademickiego będącego pracownikiem:<br>
+# Do podstawowych obowiązków, o których mowa w § 1 ust. 1 nauczyciela akademickiego będącego pracownikiem:
-) dydaktycznym - należy kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów,<br>
+## dydaktycznym - należy kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów,
-) badawczym - należy prowadzenie działalności naukowej lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów,<br>
+## badawczym - należy prowadzenie działalności naukowej lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów,
-) badawczo-dydaktycznym - należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów.<br>
+## badawczo-dydaktycznym - należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów.
-. Nauczyciel akademicki jest obowiązany do uczestniczenia w pracach organizacyjnych na rzecz uczelni oraz stałego podnoszenia kompetencji zawodowych.
+# Nauczyciel akademicki jest obowiązany do uczestniczenia w pracach organizacyjnych na rzecz uczelni oraz stałego podnoszenia kompetencji zawodowych.
 ; §3
-. Składnikami wynagrodzenia za pracę nauczyciela akademickiego, o którym mowa w § 1 ust. 2, są w szczególności:<br>
+# Składnikami wynagrodzenia za pracę nauczyciela akademickiego, o którym mowa w § 1 ust. 2, są w szczególności:
-) wynagrodzenie zasadnicze,<br>
+## wynagrodzenie zasadnicze,
-) dodatek funkcyjny,<br>
+## dodatek funkcyjny,
-) wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe,<br>
+## wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe,
-) inne dodatki określone w regulaminie wynagradzania,<br>
+## inne dodatki określone w regulaminie wynagradzania,
-) wynagrodzenie za płatny urlop naukowy udzielony w celu przeprowadzenia badań,<br>
+## wynagrodzenie za płatny urlop naukowy udzielony w celu przeprowadzenia badań,
-) wynagrodzenie za płatny urlop naukowy w celu odbycia za granicą kształcenia, stażu naukowego albo dydaktycznego, uczestnictwa w konferencji albo uczestnictwa we wspólnych badaniach naukowych prowadzonych z podmiotem zagranicznym na podstawie umowy o współpracy naukowej,<br>
+## wynagrodzenie za płatny urlop naukowy w celu odbycia za granicą kształcenia, stażu naukowego albo dydaktycznego, uczestnictwa w konferencji albo uczestnictwa we wspólnych badaniach naukowych prowadzonych z podmiotem zagranicznym na podstawie umowy o współpracy naukowej,
-) dodatkowego wynagrodzenia rocznego,<br>
+## dodatkowego wynagrodzenia rocznego,
-) dodatek stały nominalny za publikację.<br>
+## dodatek stały nominalny za publikację.
-. Koszty uzyskania przychodów w wysokości 50% stosuje się również do wynagrodzenia nauczyciela akademickiego za:<br>
+# Koszty uzyskania przychodów w wysokości 50% stosuje się również do wynagrodzenia nauczyciela akademickiego za:
-) kierowanie lub sprawowanie opieki nad studenckimi praktykami zawodowymi,<br>
+## kierowanie lub sprawowanie opieki nad studenckimi praktykami zawodowymi,
-) pracę członka w komisji rekrutacyjnej.
+## pracę członka w komisji rekrutacyjnej.
 ; §4
-. Za zajęcia dydaktyczne, stanowiące przejaw działalności twórczej o indywidulanym charakterze uważa się wykłady prowadzone przez nauczyciela akademickiego na podstawie własnego, autorskiego programu, spełniające cechy utworu w rozumieniu ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych, w tym: podręcznika, skryptu, przewodnika metodycznego, prezentacji multimedialnych i innych autorskich form pomocy dydaktycznych.<br>
+# Za zajęcia dydaktyczne, stanowiące przejaw działalności twórczej o indywidulanym charakterze uważa się wykłady prowadzone przez nauczyciela akademickiego na podstawie własnego, autorskiego programu, spełniające cechy utworu w rozumieniu ustawy z dnia 4 lutego 1994 r. o prawie autorskim i prawach pokrewnych, w tym: podręcznika, skryptu, przewodnika metodycznego, prezentacji multimedialnych i innych autorskich form pomocy dydaktycznych.
-. Wyniki chronionych prawem autorskim badań naukowych winny być ujęte w formie twórczych prezentacji osiągnięć naukowych, w szczególności takich jak:<br>
+# Wyniki chronionych prawem autorskim badań naukowych winny być ujęte w formie twórczych prezentacji osiągnięć naukowych, w szczególności takich jak:
-) publikacje w czasopiśmie naukowym,<br>
+## publikacje w czasopiśmie naukowym,
-) publikacje w recenzowanych materiałach konferencyjnych,<br>
+## publikacje w recenzowanych materiałach konferencyjnych,
-) monografie i podręczniki,<br>
+## monografie i podręczniki,
-) patenty, wzory użytkowe,<br>
+## patenty, wzory użytkowe,
-) prawo ochronne na wzór użytkowy lub znak towarowy.
+## prawo ochronne na wzór użytkowy lub znak towarowy.
 ; §5
-Nie stosuje się 50% kosztów uzyskania przychodów w odniesieniu do:<br>
+Nie stosuje się 50% kosztów uzyskania przychodów w odniesieniu do:
-) wynagrodzenia wypłacanego za okres nieobecności w pracy, w szczególności za:<br>
+# wynagrodzenia wypłacanego za okres nieobecności w pracy, w szczególności za:
-a) urlop dla poratowania zdrowia,<br>
+#* a) urlop dla poratowania zdrowia,
-b) urlop okolicznościowy,<br>
+#* b) urlop okolicznościowy,
-c) urlop macierzyński, urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlop rodzicielski, urlop ojcowski,<br>
+#* c) urlop macierzyński, urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlop rodzicielski, urlop ojcowski,
-d) okres zwolnienia lekarskiego,<br>
+#* d) okres zwolnienia lekarskiego,
-e) inne usprawiedliwione nieobecności w pracy w ramach których pracownik nie wykonuje pracy,<br>
+#* e) inne usprawiedliwione nieobecności w pracy w ramach których pracownik nie wykonuje pracy,
-) świadczeń wypłacanych przez ZUS,<br>
+# świadczeń wypłacanych przez ZUS,
-) nagród Rektora z wyłączeniem nagród objętych Zarządzeniem Rektora nr 101/2019/2020 z dnia 29 maja 2020 r.,<br>
+# nagród Rektora z wyłączeniem nagród objętych Zarządzeniem Rektora nr 101/2019/2020 z dnia 29 maja 2020 r.,
-) odpraw emerytalno-rentowych,<br>
+# odpraw emerytalno-rentowych,
-) ekwiwalentu za urlop.<br>
+# ekwiwalentu za urlop.
-) inne dodatki za pracę merytoryczną w projektach.
+# inne dodatki za pracę merytoryczną w projektach.
 ; §6
-. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą obowiązywania od dnia 1 lipca 2020 r.<br>
+# Zarządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą obowiązywania od dnia 1 lipca 2020 r.
-. Z dniem wejścia w życie niniejszego Zarządzenia traci moc Zarządzenie nr 48/2018/2019 Rektora AIK z dnia 28 marca 2019 r.
+# Z dniem wejścia w życie niniejszego Zarządzenia traci moc [[Rektor-zarzadzenie-2018-048|Zarządzenie nr 48/2018/2019 Rektora AIK]] z dnia 28 marca 2019 r.
   Ks. prof. dr hab. Józef Bremer SJ Rektor Akademii Ignatianum w Krakowie
 Kraków, dnia 22 lipca 2020 r.